Начните с краткого описания вашего заведения.
Опытные сотрудники в первую очередь хотят знать, где и в каких условиях они будут работать.
• Укажите формат заведения: кафе, кофейня, бистро, ресторан и т.д.
• Расскажите о размерах заведения: площадь, количество посадочных мест.
• Подчеркните уникальные особенности: есть ли кухня, какое оборудование используется, стиль интерьера и т.д.

Пример:
«Мы — кофейня с 30 посадочными местами и собственной кухней. Для сотрудников у нас бесплатное питание: завтраки и обеды. Просторная рабочая зона оснащена современным оборудованием, которое сделает вашу работу комфортной.»

Ваши сотрудники проводят много времени за барной стойкой, поэтому им важно знать, как будет организована их работа.
• перечислите какие бренды кофейного оборудования в вашем проекте: кофемашина, кофемолка, фильтрация воды, вспомогательные инструменты (ринзер, пак-пресс, нок-бокс)
• расскажите о качестве ингредиентов: поставщик зерна, бренд молока
• отметьте дополнительные возможности: есть ли альтернативные методы заваривания, работа с десертами и работа в зале

Пример:
«В вашей рабочей зоне установлена кофемашина Victoria Arduino One Eagle, кофемолка Mahlkoenig GB 65 с PuqPress и система фильтрации воды с обратным осмосом Hi-Water. За баром установлены нок-бокс и ринзер. Для работы мы используем зерно от Rockets Coffee. В баре есть капельная кофеварка и набор инструментов для альтернативного заваривания.»

Фотографии помогут бариста представить, где и как он будет работать.
Обязательно прикрепите:
• фото рабочей зоны
• интерьер и экстерьер заведения
• фото напитков и меню

График работы — важный фактор для кандидатов.
Четко обозначьте:
• Рабочие смены (2/2, 5/2, часы работы)
• Взаимодействие с другими бариста
• Наличие менеджера для поддержки в часы пик

Пример:
«Наши бариста работают по графику 2/2 (12-часовые смены) или 5/2 (9-10 часов). В пиковые часы за барной стойкой работают два бариста. Есть менеджер, который выполняет роль кассира.»

Будущим сотрудникам важно знать, что у них будет поддержка и обучение.
• опишите наставников, шеф-бариста или тренеров
• укажите возможности для обучения и роста
• подчеркните дружелюбную атмосферу

Пример:
«В нашей команде есть шеф-бариста, который станет вашим наставником и поможет адаптироваться. Мы ценим дружелюбие и поддерживаем атмосферу, где каждый сотрудник чувствует себя частью команды.»

Опытные кандидаты ценят стабильность и прозрачность.
Укажите:
• уровень заработной платы
• условия официального трудоустройства
• дополнительные бонусы (оплачиваемый отпуск, больничные, обучение, стажировки)

Пример:
«Мы предлагаем заработную плату от 80 000 рублей, оплачиваемые больничные и отпуск. Официальное трудоустройство после прохождения стажировки. Для работы предоставляем рабочую форму.»

Точное местоположение играет важную роль. Подчеркните удобство добираться до заведения.
Пример:
Адрес - «Мы находимся у метро Бауманская, всего в 5 минутах пешком, ул. Нижняя Красносельская 35 стр.50»

Опыт работы:
• опыт работы на должности бариста от 1 года обязателен
• потребуются рекомендации с предыдущего места работы

Навыки:
• умение латте-арт (минимальный уровень — сердечко и розетта на капучино)
• навык настройки помола. Это крайне важно, так как вы будете работать со спешелти зерном
• опыт работы с капельной кофемашиной приветствуется. Если такого опыта нет, мы вас научим

Документы:
• наличие медицинской книжки (актуальной и действующей)
• гражданство РФ

Личностные качества:
• желание работать и развиваться вместе с проектом
• стрессоустойчивость и умение эффективно работать в условиях высокой нагрузки
• коммуникабельность и умение работать в команде

Завершите вакансию сильным заявлением о том, почему работа у вас — это уникальная возможность.
• укажите, чем вы отличаетесь от других работодателей
• подчеркните перспективы роста и уникальные преимущества

Пример:
«Работа у нас — это шанс стать частью проекта с большими амбициями и возможностями для роста. Мы поддерживаем ваше развитие, обучаем и создаем комфортные условия, чтобы вы получали удовольствие от своей работы.»

Мы не просто даем работу — мы создаем возможности для роста и обучения. У нас дружелюбная атмосфера, поддержка на каждом этапе, современные условия для работы и амбициозные планы на будущее.

Работа у нас — это шанс стать частью команды, которая ценит профессионализм и стремится делать лучший сервис в городе.

Если вы готовы присоединиться, отправьте свое резюме в наш Telegram-чат и напишите небольшое приветственное сообщение!

Мы ждем именно тебя! 🙌